玩家自己制定队规！

　　队伍人员：君·指点江山、君·德艺双馨、君·战无不胜、君·义薄云天、君·才华横溢。(排名不分先后)

一、队员义务

　　每位队员每周应为队伍做满不低于1200万贡献值的任务，具体贡献值分配如下：

　　贡献值每周日晚结算，魔王窟每周三晚结算。

二、奖惩措施

　　1、奖励措施：

　　每周完成贡献度不低于90%，日常奖励物品不用上缴(单价低于1000万大话币，可交易的所有物品)，可参与队内高价值物品分红(下附高价值物品分红机制)。

　　2、惩罚措施：

　　①每周完成贡献度大于70%且小于90%，日常奖励物品上缴，可参与队内高价值物品分红，每周上缴1000万大话币代练费。

　　②每周完成贡献度小于70%，日常奖励物品上缴，不得参与队内高价值物品分红，每周上缴2000万大话币代练费。

三、请假制度

　　1、每周可以请假2天，在保证个人所领取贡献度任务完成不低于90%的情况下不予处罚。如低于90%按惩罚措施中①②标准处罚。

　　2、请假一周，按惩罚措施②执行。

　　3、请假一个月，上缴200元代练费，同时上缴日常奖励物品并且不参与队内高价值物品分红。

三、节日任务

　　1、年内任务：

　　5.1任务、6.1任务、周年庆任务、10.1任务、元旦任务等节日任务，队员在节日前1周及节日当周日常贡献任务完成不低于90%的前提下按奖励制措施执行，否则按照惩罚措施①②执行。

　　2、春节任务：

　　因春节任务涉及事务繁多，为保证队伍整体任务进度，腊月三十至正月十四两周内队伍日常贡献任务完成100%且春节任务参与度不低于90%者按奖励措施执行，否则按惩罚措施②执行。(要么全做，要么不用来)

四、高价值物品分红机制

　　1、物品得主满足参与高价值物品分红条件的，物品归得主所有，如下执行：

　　①分红物品：所有单件高于1000万大话币的物品(以商人平均收购价为准)。

　　②分红比例：出售价格的40%。

　　③分红分配：所有当时参与任务且满足分配要求的队员平分

　　2、物品得主不满足参与高价值物品分红条件的，物品归所有当时参与任务且满足分配要求的队员平分(包括神兽)。

　　3、所有成本均属个人投资的奖励不分红。如：刮刮乐、超级藏宝图、神兵碎片换神兵、各种积分定向兑换高价值物品(不包括随机抽取)等。

五、注意事项

　　1、日常任务积分类奖励，如大闹积分、地宫积分、定心积分、秘境积分、混沌之冢宝藏、画里乾坤积分等，未经号主同意，禁止擅自换取奖励。

　　2、如无特殊情况，应优先配合做日常贡献的队员任务。

　　3、如日常任务获得垃圾神兵，且得主需要用作垫底，需录制小视频为证，升级失败可以不分红，如成功则按升级成功的神兵价值参照分红机制进行分红。

六、备注

　　1、如无活动任务，每天00点起优先君·才华横溢为大家跑五环做比斗，如因某人个人事务耽误，视为放弃当天五环比斗，个人自负。

　　2、每位队员每天晚上下线前必须保证物品栏至少有24格空位，大话币不少于500万，变身卡至少3张，点卡充足。违者罚款100万大话币/次。

　　3、五环比斗后，君·才华横溢会把五个号全部收拾妥当放在龙战堂下线，第二天风情前如果有队员自行上号，那么下号前必须把号收拾妥当下在龙战堂，违者罚款100万大话币/次。

　　4、每天上午整号状态要求：孩子温饱300+，飞行器燃油1500+，灵宝灵气500，物品栏空位至少24格，日常用符至少10小时，大话币不少于500万，变身卡至少3张，登录低点：龙战堂。违者按责任罚款100万大话币/次。

　　5、如请假一周及以上，人走时身上大话币不得少于5000万，日常用符不得低于99小时，点卡不低于300点，如需代购，每组按高于市场价30%结账。

七、罚金保管和使用

　　队员上缴的罚金，统一由队长君·指点江山保管，年底全部为队员发放福利，队员有权监督罚金状况。

　　本队规自2019年2月18日起执行。

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